نیویورک – اخوان بین المللی تیمسترها ، اتحادیه ای که نمایندگی 1.4 میلیون کارگر تحویل کالا را دارد ، توجه خود را به آمازون معطوف کرده است.
روز پنجشنبه ، در مورد اینکه آیا سازماندهی کارگران در آمازون به عنوان یک اولویت اصلی انتخاب می شود ، رای گیری خواهد کرد. تیم سازان ، دومین کارفرمای خصوصی بزرگ کشور را متهم می کنند که با پرداخت دستمزد پایین به کارمندان ، آنها را به کار سریع و عدم ارائه امنیت شغلی سو explo استفاده می کند.
در این قطعنامه که نمایندگان 500 اتحادیه محلی تیمستر روز پنجشنبه به رأی می گذارند ، گفت: “نمونه بارزتری از چگونگی شکست آمریکا در طبقه کارگر از آمازون وجود ندارد.”
پیش بینی می شود این قطعنامه تصویب شود و به تیمسترها اجازه می دهد تا تلاش های “متحد کردن کارمندان آمازون” و ایجاد دپارتمان برای کمک به آنها و “محافظت از استانداردهای صنایع ما در برابر تهدیدات موجود آمازون” را “کاملاً تأمین مالی و حمایت کنند”. وی از گفتن چه مبلغی برای این تلاش صرف خواهد کرد.
هر تلاشی برای متحد شدن آمازون احتمالاً نبردی دشوار خواهد بود. هیچ کس در تاریخ 26 ساله این شرکت موفق نبوده است ، از جمله جدیدترین آنها در یک انبار در آلاباما ، جایی که کارگران با رای رای مخالف پیوستن به اتحادیه هستند.
اما Teamsters گفت که آنها یک استراتژی متفاوت را امتحان می کنند. رندی کورگان ، مدیر ملی Teamsters برای آمازون ، اوایل این ماه در سالن نوشت که ادغام تسهیلات در یک مرحله کارایی نداشت زیرا شرکت هایی مانند آمازون پول و منابع قانونی برای شکست دادن این تلاش ها از داخل داشتند. در عوض ، کورگان می نویسد که سازماندهی کارگران از آمازون “ستیزه جویی در سطح زمین” ، مانند اعتصاب در انبارها و خیابانهای شهر را به همراه خواهد داشت.
آمازون روز چهارشنبه به درخواستی برای اظهار نظر پاسخ نداد.
اسب آبی برای خرید آنلاین در برابر تلاش برای اتحاد مجدد در یک انبار در بسمر ، آلاباما افزایش یافته است. آمازون ادعا می کند حداقل 15 دلار در ساعت به کارگران پرداخت می کند و اکنون مزایای اتحادیه ها را ارائه می دهد. به گفته کارگری که در جلسه استماع سنا شهادت داد ، وی تابلوهای ضد اتحادیه را از جمله غرفه های حمام آویزان کرد و جلسات اجباری را برای متقاعد کردن کارگران دلیل عقاید اتحادیه برگزار کرد.
هنگامی که آرا در آوریل شمارش شد ، نزدیک به 71 درصد از بیش از 2500 رأی معتبر شمارش شده ، ادغام را رد کرد.
سازمان بسمر توسط سازمان فروشگاه های خرده فروشی ، عمده فروشی و بزرگ مستقر در نیویورک هدایت می شد که نماینده 100000 کارگر طیور است. امکانات بطری غلات و نوشابه؛ و خرده فروشانی مانند میسی و اچ اند ام.
Teamsters بسیار بزرگتر است. این اتحادیه از اوایل دهه 1900 وجود داشت ، زمانی که کالا با کالسکه اسب تحویل می شد. اکنون نمایندگی 1.4 میلیون راننده کامیون ، کارمندان UPS و سایر انواع کارگران ، از جمله پرستاران و مکانیک انبار است.
الکس کلوین ، رئیس دانشکده روابط صنعتی و کار دانشگاه کورنل ، گفت: “آنها اتحادیه ای قوی و موفق هستند.” “آنها یک حریف بزرگ برای آمازون هستند.”
Teamsters کارگران در شبکه تحویل سریع آمازون مانند رانندگان و کارگران انبار را که سفارشات خود را بسته بندی و حمل می کنند ، هدف قرار می دهند. طی چند سال گذشته ، آمازون مستقر در سیاتل در تلاش بوده است تا اکثر بسته های خود را تحویل دهد و کمتر به UPS ، سرویس پستی ایالات متحده و سایر شرکت های حمل و نقل متکی است.
این مرکز چندین مرکز برای مرتب سازی بسته ها در فرودگاه ها ایجاد کرده است ، انبارهایی را در نزدیکی محل زندگی خریداران افتتاح کرده و برنامه ای را راه اندازی کرده است که به پیمانکاران اجازه می دهد با تحویل بسته هایی در ون هایی که بر روی آنها آرم آمازون قرار دارد ، کار خود را شروع کنند. در ژانویه ، او 11 هواپیما خریداری کرد که قصد دارد از آنها برای تحویل سریعتر سفارشات به خریداران استفاده کند.
تیمسترها در قطعنامه خود گفتند که زنجیره تأمین آمازون در مدت کوتاهی به یک نیروی مسلط در صنعت تدارکات تبدیل شده و نحوه برخورد با کارگران می تواند استانداردهای کاری را که برای یو پی اس و سایر شرکت های حمل و نقل ، بار و تحویل تعیین کرده است به خطر بیندازد.
- ۰۰/۰۴/۰۳